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Arbeitssicherheit

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Suva-Sicherheits-Charta zeigt Wirkung

Pro Jahr verunfallen 181 500 Versicherte der Suva bei der Arbeit. Mit anderen Worten: 100 Unfallopfer pro Arbeitsstunde. Mit der Lancierung der Sicherheits-Charta vor rund drei Jahren hat sich die Suva zusammen mit den Sozialpartnern zum Ziel gesetzt, diese Zahlen zu senken. Zeit, ein erstes Fazit zu ziehen: Über 70 namhafte Vertreter der verschiedenen Sozialpartner trafen sich in Bern an der Messe «ArbeitsSicherheit Schweiz 2014» zu einem ersten Erfahrungsaustausch.
Rund 20 grosse Verbände aus dem Bauhaupt- und dem Ausbaugewerbe, Gewerkschaften und Planer haben am 8. September 2011 in Zürich ihre Unterschrift unter die Sicherheits-Charta gesetzt. Sie haben sich dazu verpflichtet, bei Gefahr Stopp zu sagen, die Gefahr zu beheben und erst dann weiterzuarbeiten. Denn das Leben und die Gesundheit der Betroffenen haben absolute Priorität. Aus 20 Unterschriften wurden innerhalb von knapp drei Jahren rund 500 öffentliche Bekenntnisse, für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz zu sorgen.

Reinigungsbranche

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67 Gebäudereinigerinnen und -reiniger feiern ihren Abschluss

Die Reinigungsbranche überreichte am 7. Juli 2014an 67 Absolventen das eidgenössische Diplom Gebäudereiniger/-innen in Olten. Dank einem strukturiert aufgebauten Bildungsweg und dem breiten Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten haben die Absolventinnen und Absolventen mit dem erfolgreichen Abschluss der zwei- bis dreijährigen Ausbildung den ersten wichtigen Schritt für ihre berufliche Laufbahn gemacht.
Seit 1998 bietet die Reinigungsbranche die Lehre zum/zur eidg. Gebäudereiniger/-in an. Was mit schweizweit 28 Lernenden begonnen hat, entwickelte sich in den vergangenen 16 Jahren zu einer fundierten und anerkannten Ausbildung, die den hohen Qualitätsansprüchen und der zunehmenden Professionalisierung in der Reinigungsbranche gerecht wird. Rund 60 angehende Gebäudereinigerinnen und -reiniger beginnen jährlich die zweijährige Ausbildung für das eidg. Berufsattest (EBA) oder die dreijährige Ausbildung für das eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ), die gemäss Art. 32 des Berufsbildungsgesetztes auch berufsbegleitend absolviert werden kann.
Jasmine Jost, Präsidentin Allpura, Verband Schweizer Reinigungs-Unternehmen, überreichte an der Feier dem Nachwuchs die eidg. Berufsatteste (EBA), Fähigkeitszeugnisse (EFZ) und Fähigkeitszeugnisse berufsbegleitend. Die drei besten Absolventen erhielten eine Auszeichnung für ihre besonders guten Abschlüsse. «Wir freuen uns mit unserem Nachwuchs über die tolle Leistung. Die Ausbildung war sicher nicht immer einfach, doch sie ist die erste wichtige Station in ihrem weiteren Berufsleben», erklärte Jasmine Jost.

BAK Taxation Index 2014

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Für die Zukunft alles offen

Der BAK Taxation Index 2014 Schweiz zeigt für 15 Kantone eine gegenüber 2013 weitgehend unveränderte Steuerlandschaft. Die Welle von Steuersenkungen ist nach einer stürmischen Dekade abgeflacht. Ein Trend zu deutlichen Steuererhöhungen ist allerdings noch nicht absehbar. Und ob die Unternehmenssteuerreform III (USR III) eine erneute Senkungsdynamik bei den Steuersätzen für ordentlich besteuerte Unternehmen auslösen wird, bleibt abzuwarten. o-mag

Estonian most important crossroad in Ülemiste

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Jams were yesterday

Sieben Millionen Einwohner zählen die baltischen Staaten. Ihre Volkswirtschaften sind stark auf den Westen ausgerichtet und befinden sich in einem kontinuierlichen Wandel zu modernen Wirtschaften. Schweizer Unternehmen – auch KMU – können von einer Zusammenarbeit in vieler Hinsicht profitieren. Mit diesem Beitrag eröffnet o-mag eine neue Rubrik, in der sie verschiedene Branchen und Entwicklungen des Baltikums ausleuchtet. Die Beiträge erscheinen in deutscher und in englischer Sprache. o-mag

Konkurse & Gründungen im 1. Halbjahr 2014

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Siebenmal mehr Gründungen als Konkurse

Im ersten Halbjahr 2014 kam es in der Schweiz zu 2133 Firmenpleiten. Dies ist eine deutliche Abnahme um 8% gegenüber der Vorjahresperiode. Die Anzahl der konkursamtlichen Liquidationen nach OR 731b sank im selben Zeitraum um ganze 19%. Der Wirtschaftsauskunftsdienst Bisnode D&B analysierte auch die Neugründungen des Jahres 2013 nach dem Geschlecht der Gründerpersonen. Hierbei zeigten sich grosse kantonale Unterschiede. Während im Wallis der Anteil der Gründerinnen hohe 27% beträgt, ist dieser in den Urschweizer Kantonen - mit Ausnahme von Schwyz - sowie in Zug und Appenzell Ausserrhoden tief. Landesweit sind 23.1% der Gründerpersonen weiblich. o-mag

Produkt Lifecycle Management

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Der Wandel im IH ist bereits eingeläutet

Die Instandhaltung von Investitionsgütern spielt im industriellen Umfeld eine immer grössere Rolle. Die Instandhaltung leistet einen zentralen Beitrag zur Wertschöpfung jedes Betriebes, der zur Leistungserstellung technische Systeme einsetzt. Sie stellt sicher, dass die benötigten Anlagen und Betriebsmittel und damit der Wertschöpfungsprozess selbst in hohem Mass verfügbar sind. das bedingt eine effiziente Organisationsstruktur, Verwendung zielgerichteter Konzepte und moderne IT- und Kommunikationsmittel. o-mag

Lager als Profi-Center geführt

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Unternehmen mit schlanken Prozessen

Die Einführung von Profit-Centerstrukturen im Unternehmen lässt sich für Läger besonders gut realisieren – für diesen Bereich allein, aber auch im Verbund mit anderen Unternehmenssegmenten. Allerdings darf man sich keine veraltete Lagerverwaltung und traditionelle Lagerführung mit herkömmlichen Lagermitteln leisten. Mit steigendem Kostendruck und immer anspruchsvolleren Kunden (die schnell bedient bzw. beliefert werden wollen) sind auch die Anforderungen an ein effizientes Lagermanagement gewachsen. o-mag


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